若手社員&管理者&先輩社員 コミュニケーション強化研修会
投稿日:2019年09月21日
皆、笑顔でたのしそう！
9月21日(土)千葉事業部で、定期及び中途採用の勤続3年未満の若年社員に対する研修会を実施し、30人（3年未満の社員15人、先輩社員・組合幹部・管理者15人）が参加しました。
今年で3回目となるこの研修も、「若年の社員の、職場や同期以外の仲間との絆も深めてもらいたい」との目的で行われています。
午前中は、日ごろの運動不足解消をかねて、スポーツ（バドミントン、ドッヂボール）を行い、若年社員チーム対管理者と先輩社員チームで対決し、管理者が鋭いボールを当てられる場面もあり、真剣な中にも笑いを誘っていました。また午後には、懇親を兼ねてクイズ対決を実施しました。若年社員と先輩社員のチームで行い、難題に立ち向かう姿に、大いに盛り上がりました。
バドミントンで対決！
ドッジボールで楽しむ社員